由于社会的相关专业人才良莠不齐，为了公司长期发展需要及提高公司员工的自身技能和修养。公司决定从2010年11月开始，计划特为本公司内部员工增设人才储备技能班。
　　开课计划类别分别为：组长人才储备班、PE人才储备班、QE人才储备班、QA人才储备班、IPQC人才储备班、IQC人才储备班、领料员/机动人才储备班、维修学徒人才储备班、仓助人才储备班。
　　目前，人才储备班已圆满结束了三期，成绩考核优秀者已输送至定岗培训的相关岗位就职。
　　人才储备班计划长期为各人才储备班储备10名考试合格人员，目前正接受各人才储备班级的报名，有兴趣的同事，可前往人力资源部报名，届时人力资源部根据各课程再做详细安排。
　　各人才储备班开课时间安排：每周日，具体上课时间详见上课通知。
　　人才备储班的报名要求：1、公司内部员工(含试用期内员工);2、由所在部门推荐或自荐者;3、具备相应的基础知识者;4、报名后必须每期准时参加培训课程;5、人才储备班均为自愿参与，无加班费计算。
　　标准课时完成后，参加理论考试，合格后发放人才储备合格资格证，同时人力资源部将其存档。当相关工作岗位有人员空缺时，持有合格资格证的人员可直接参加选拔。(人力资源部)